今天给各位分享考编和考公年龄会改吗的知识，其中也会对考编考公的年龄限制进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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央国企考编考公满了28岁就不要了吗
综上所述，央国企在考编考公时并没有统一的“满了28岁就不要”的规定。具体的年龄限制会根据岗位性质、招聘对象及企业政策等多种因素综合考虑。因此，建议应聘者在关注招聘信息时，仔细阅读招聘公告和岗位要求，以了解具体的年龄限制和其他招聘条件。
我的答案是没有，当初决定留在家乡发展，就知道自己的选择会受限，基本上在家的工作没有多少，除了公务员，事业单位，要么就是银行等等。具体题主也可以想一想自己的未来规划，究竟是继续考编比较实际，还是随便找一份工作，题主现在才28岁，未来还有很多的可能性，而且考编的年龄限定在35岁以下。
本科应届生，即使是28岁，其应届生身份依然能带来以下诸多好处： 求职优势 进入优质企业的机会：应届生身份是进入国企、大厂等优质企业的重要途径。这些企业在校招时，会为应届生提供大量岗位，且对应届生更为宽容，招聘时更看重学习能力、潜力与态度。
以为通过自己的努力，又换来一次应届生就业的机会，趁这三年做好职业规划，好好准备，毕业时候就能找到一份好工作，可等到毕业季真的傻眼了，这三年那么努力提升自己，结果是，国企事业单位招聘应届硕士基本都要求不超过27/28/30岁，而不管是事业单位还是公务员，只有极个别要求研究生才能报考，绝大部分都是本科就可报。
部分地区将考公考编年龄放宽到四十五周岁以前
目前并未直接搜索到将考公考编年龄放宽到四十五周岁以前的具体地区政策。分析如下：公务员考录情况：上海市在2025年度考试录用执法类公务员的公告中，将报考年龄条件设定为18周岁以上，38周岁以下，相比之前的35周岁上限有所放宽，但并未达到45周岁。
如上海、浙江、江苏、山东等地，应届硕博报考部分岗位年龄放宽至40周岁；湖南报考面向村（社区）党组织书记定向招录职位年龄放宽到45周岁以下；广西获省部级以上奖励者报考部分职位年龄可放宽到45周岁以下；四川公务员专业技术岗年龄上限提至45周岁，应届博士延至45周岁，优秀村干部报考乡镇岗位可突破50周岁。
考公年龄并未全面放宽到45岁。部分地区事业单位已放宽年龄限制 目前，有部分地区的事业单位已经率先进行了调整，将部分岗位的年龄门槛放宽至45周岁以下。例如，山东、新疆、贵州等地的事业单位招聘中，已经出现了年龄要求为45周岁以下的岗位。这显示了部分地区在招聘政策上的灵活性和对人才需求的适应性。
事业单位35岁年龄限制何时取消
目前没有确切消息表明事业单位35岁年龄限制何时会取消。近年来，破除35岁就业年龄限制的呼声渐高。2023年两会期间，全国政协委员吕国泉提交了《关于打破35岁职场门槛，建设中高龄劳动者友好社会的提案》，著名媒体人胡锡进也力挺取消35岁就业年龄限制，建议公家单位带头，从取消考公、考编35岁年龄限制做起。
公务员招聘35岁年龄限制目前并没有一个统一的取消时间。不过，关于公务员招聘中35岁年龄限制的变化，可以归纳以下几点：部分地区已放宽年龄限制：湖南省公务员考试对特定人群（如应届硕士、博士研究生等）的年龄要求存在放宽政策，虽然并未全面取消35岁限制，但已经迈出了一定的改革步伐。
公务员取消35岁上限的时间目前并没有一个确切的、统一的取消时间。但相关政策正在逐步调整和优化，以下是关于此问题的详细解政策破冰起点 2025年可以被视为公务员招录年龄政策破冰的起点。据公示消息称，2025年相关部门将正式突破公务员岗位35岁的年龄限制。
新的政策中，多个省份对公务员报考年龄进行了放宽，部分岗位的年龄限制提高到了40周岁。这一变化为许多80后，特别是1989年之前出生的有志青年提供了新的机遇。据统计，大约有10个省份针对特定岗位进行了年龄限制的调整，这些岗位主要集中在乡镇事业单位或艰苦边远地区。
年龄超过35岁还能考编吗
综上所述，年龄超过35岁的人仍然有机会报考有编制的工作，但具体报考情况需根据岗位要求和政策规定来确定。
一般而言，事业单位的招聘考试对年龄有特定要求，通常规定报考者年龄应在40周岁以内。对于超过35岁的人士，仍有机会参加以下类型的编制考试： 教育事业单位：包括高等教育、中等教育、基础教育、成人教育、特殊教育以及其他教育相关的事业单位。
周岁后还可以考教师编制，但通常是最后一次机会。以下是具体分析： 考编年龄限制： 一般来说，35岁是考教师编制的极限年龄。这意味着，如果你已经年满35周岁，这很可能是你最后一次参加教师编制考试的机会。 特殊情况： 尽管有年龄限制，但也存在一些特殊情况。
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