事业编笔试只考一科是哪一科？
一般情况下事业单位考试不会只考一科。
事业单位笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。
但有些招聘单位在招聘公告里会明确提到考试只考一科公共基础知识或者是其他科目。具体还是要以招聘单位公告为准。
事业单位职业能力测验和综合知识考什么？
事业单位职业能力测验和综合知识考试是指为了评估应聘者在职业能力和综合知识方面的水平，事业单位组织的一种考试形式。
事业单位职业能力测验和综合知识考试主要考察应聘者的职业能力和综合知识，包括文化素养、专业知识、职业技能、综合分析能力等。具体考试内容和形式因不同的事业单位而有所不同，一般包括笔试、口试、实操考核等。
笔试部分一般包括政治理论、专业知识、法律法规等考题，考查应聘者的文化素养和专业知识水平；口试部分一般包括职业技能、综合分析能力等考题，考查应聘者的职业技能和综合分析能力；实操考核部分一般包括模拟工作环境下的实操考核，考查应聘者的实际操作能力。
事业单位职业能力测验和综合知识考试的目的是为了评估应聘者的职业能力和综合知识水平，以便择优录用合适的人才，为事业单位的发展提供有力的支持。
事业单位综合知识考什么？
事业单位综合知识考试主要考应考人员对政治、法律、经济、管理、历史、人文、科技、生活常识、时事热点等知识的掌握和运用。
部分省份事业单位考试中除了上面所说的这些综合基础知识里面也会包含包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
事业单位考试综合类是什么？
事业编综合类就是指事业单位中所招的类似于处理繁杂***的岗位，多是用以解决小问题，小***，繁杂的事务的，类似于后勤或者是打杂的岗位特征。
从考试范围上来讲，一般涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。
事业单位考试题目《综合知识与能力测试》是考些什么内容？
●《综合应用能力》考试面向事业单位，考查考生在某一领域内、专业性更强，实际解决问题的能力，处理具体问题
●考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、文字表达能力等。
●写作在考试真题中一般会叫“材料作文”、“综合写作”、“写作”等。
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