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保山市哪里考编培训机构比较好
1、年春天，我只身一人从昆明去到了八百公里之外的保山市龙陵县，开始了一名乡村老师的生涯。 也是在那个地方，让我尝尽了辛苦，也历练了我，让我变得愈发独立和坚强。 在学校上课有个好处就是考编方便。
体制内退休和体制外退休的人,会有哪些区别呢?
归属差异：在体制内退休的人，往往仍然归属于原单位，享受单位提供的各种管理和服务。许多单位设有老干部局，负责管理退休人员的党员关系和提供信息服务。遇到困难时，他们通常可以向原单位寻求帮助。相比之下，体制外退休的人通常需要向社区、公安部门或民政局寻求相关服务。
养老待遇的差异：体制内退休的人员通常能够享受到由单位提供的养老保险待遇，这意味着他们的退休金和***相对较高。相反，体制外退休的人员往往依赖国家提供的基本养老保险或个人储蓄来维持养老生活。 人事待遇的差异：在职业生涯中，体制内退休的人员通常能够享受到职业晋升、待遇提高和医疗保险等***。
养老待遇有差异：体制内退休的人一般享有单位提供的养老保险待遇，退休后会获得更高的退休金和***待遇。而体制外退休的人则通常需要依靠国家提供的基础养老保险或者自己的个人储蓄等进行养老。
待遇差别。体制内退休养老金高，还有职业年金差距。体制外一般参保缴费都是按最低基数缴纳，绝大多数企业都没有年金待遇，养老待遇差距是很难弥补的。体制内的退休金比体制外的退休金要高。
退休金差异逐渐缩小 近年来，随着国家对体制外企业人员工资和退休养老金的重视，体制内和体制外人员的退休金差距已逐渐缩小。例如，一位退休街坊三年前退休时每月领取约6000元退休金，如今已增至6500元，甚至超过了退休前的工资。
首先是归属差异。制度上的退休，并没有推进社会化管理，实际上这些退休的干部基本上还是本单位的老职工。特别是很多单位都有一些老干部局，主要是做好本单位退休人员的党员关系管理和信息沟通服务，特别是有些困难和问题可以向原单位求助。在体制外的话，诉求一般只能到社区、公安部门甚至民政局去。
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